Agent de remplacement, pourquoi pas vous?
Un emploi pour commencer dans la vie active
Le service de remplacement embauche des agents en CDD de plus ou moins longue durée pour remplacer les agriculteurs sur leurs exploitations.
La mission du Service de Remplacement est de proposer à ses adhérents, qui souhaitent ou qui sont contraints de quitter momentanément leur exploitation, des agents de remplacement compétents.
En tant qu’agent, vous intervenez sur des types d’exploitation extrêmement variés (élevage, grandes cultures, polyculture élevage, …) pour des durées variables (de quelques jours à plusieurs semaines) et des activités différentes (traite, travail du sol, vêlage, soin aux animaux, clôture…). Ces aspects font la spécificité et la force de ce métier.
Il faut donc assurer la continuité des travaux sur l’exploitation, donner satisfaction à l’exploitant et fournir une prestation de qualité. Il est indispensable de posséder les compétences techniques nécessaires mais au-delà, il faut aimer le changement, savoir s’adapter, être réactif, travailler en autonomie, savoir gérer son temps, être organisé dans son travail…
Le métier d’agent de remplacement est riche et très diversifié. Il peut être aussi une passerelle pour s’installer à son compte par la suite, ou bien en complément de revenu et permettre ainsi, de trouver un équilibre entre son exploitation et son activité salarié. Dans la Nièvre, quatre salariés sont employés en CDI toute l’année, mais cela ne suffit pas pour répondre à la demande.
L’existence et le bon fonctionnement du service reposent sur l’engagement et l’investissement de bénévoles, agriculteurs comme vous. Si vous connaissez quelqu’un susceptible de vous remplacer, ou de travailler pour le SR, (votre enfant, ou un jeune fraîchement sortie du parcours scolaire), vous pouvez nous le proposer. Nous le recrutons pour le temps d’une ou plusieurs missions. Toutefois, nos salariés en CDI restent prioritaires. Pour devenir agent de remplacement, ou pour toutes informations, vous pouvez contacter le Service de remplacement au 03 86 93 40 93 ou par mail service.remplacement58@yahoo.fr envoyer nous un CV.
En tant qu’agent, vous intervenez sur des types d’exploitation extrêmement variés (élevage, grandes cultures, polyculture élevage, …) pour des durées variables (de quelques jours à plusieurs semaines) et des activités différentes (traite, travail du sol, vêlage, soin aux animaux, clôture…). Ces aspects font la spécificité et la force de ce métier.
Il faut donc assurer la continuité des travaux sur l’exploitation, donner satisfaction à l’exploitant et fournir une prestation de qualité. Il est indispensable de posséder les compétences techniques nécessaires mais au-delà, il faut aimer le changement, savoir s’adapter, être réactif, travailler en autonomie, savoir gérer son temps, être organisé dans son travail…
Le métier d’agent de remplacement est riche et très diversifié. Il peut être aussi une passerelle pour s’installer à son compte par la suite, ou bien en complément de revenu et permettre ainsi, de trouver un équilibre entre son exploitation et son activité salarié. Dans la Nièvre, quatre salariés sont employés en CDI toute l’année, mais cela ne suffit pas pour répondre à la demande.
L’existence et le bon fonctionnement du service reposent sur l’engagement et l’investissement de bénévoles, agriculteurs comme vous. Si vous connaissez quelqu’un susceptible de vous remplacer, ou de travailler pour le SR, (votre enfant, ou un jeune fraîchement sortie du parcours scolaire), vous pouvez nous le proposer. Nous le recrutons pour le temps d’une ou plusieurs missions. Toutefois, nos salariés en CDI restent prioritaires. Pour devenir agent de remplacement, ou pour toutes informations, vous pouvez contacter le Service de remplacement au 03 86 93 40 93 ou par mail service.remplacement58@yahoo.fr envoyer nous un CV.
